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DECRETO 1072 26 DE MAYO DEL 2015 En Colombia para la implementación del sistema de gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo, es importante basarse en decreto 1072 de 26 de mayo de 2015 este es uno de los decretos de más importancia ya que acá se muestran cada uno de los reglamentos para el sector del trabajo Art 2.2.4.2.1.5. Obligación especial del empleado “Art. 8. Los empleadores deben informar a sus trabajadores, mediante comunicación individual o colectiva, la entidad administradora de riesgos profesionales a la cual están afiliados. Igualmente deberá transmitir dicha información, por escrito, a la entidad o entidades promotoras de salud a la que estén afiliados sus trabajadores.” En este articulo se refleja la importancia que tiene la comunicación de jefe con sus empleados ya que uno de los derecho fundamentales que tiene el empleado es saber en que administradora de riesgo laborales (ARL) se encuentra afiliado, en caso de que le ocurra un accidente laboral   Art 2.2....

  OIT   La Organización Internacional del Trabajo (OIT) es un organismo especializado de las Naciones Unidas que se ocupa de los asuntos relativos al trabajo y las relaciones laborales. Fue fundada el 11 de abril de 1919, en virtud del Tratado de Versalles con el doble objetivo de lograr la expansión global de los derechos de los trabajadores y atenuar las causas de las revoluciones obreras que sacudieron fundamentalmente a algunos de los países involucrados en la Primera Guerra Mundial. OEA La Organización de los Estados Americanos (OEA) es una organización internacional panamericanista de ámbito regional y continental creada el 30 de abril de 1948, con el objetivo de ser un foro político para la toma de decisiones, el diálogo multilateral y la integración de América. En su accionar busca construir relaciones más fuertes entre las naciones y los pueblos del continente. OMS La Organización Mundial de la Salud (OMS) es el organismo de la Organización de las Naciones Unidas (ONU...